Še en trgovec napovedal dvig plač
Po tem, ko sta pred kratkim plače dvignila Tuš in Mercator, so se za podoben korak odločili tudi v Sparu.
Spar Slovenija bo z januarjem vsem zaposlenim zvišal plače, v povprečju za pet odstotkov. Najnižja osnovna plača bo tako znašala 1.272 evra, kar je 5,6 odstotka več kot do zdaj, so sporočili iz nizozemskega trgovca.
To bo stroške dela v letu 2024 povečalo za več kot 7,2 milijona evrov.
Za dvig plač so se odločili “v luči rasti življenjskih stroškov”, pri tem pa so želeli ohraniti plačna sorazmerja med različnimi delovnimi mesti znotraj podjetja.
Ob tem so spomnili, da so plače v povprečju za deset odstotkov dvignili že v lanskem letu in izplačali enega najvišjih regresov med trgovci – 1.900 evrov.
Za dvig so se v Sparu odločili le nekaj dni po tem, ko je minister za delo Luka Mesec določil minimalno plačo za letošnje leto. Ta je od lanske višja za 50,54 evra bruto in znaša 1.253,9 evra bruto.
Dvigi tudi pri konkurenci
Na začetku leta je plače dvignil tudi največji slovenski trgovec Mercator. Delovna mesta prodajalec, komisionar in voznik bodo prejela 170 evrov višjo bruto plačo. Ta se bo s sedanjih 1.100 evrov zvišala na 1.270 evrov. Omenjena delovna mesta predstavljajo slabo polovico vseh zaposlenih pri Mercatorju.
Po napovedi najboljšega soseda se je takrat oglasil državni sekretar na ministrstvu za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti Dan Juvan in k dvigu pozval, da bi zgledu morala slediti ostala podjetja.
Tuš se je izognil stavki
Tik pred novim letom je plače dvignil še eden od tekmecev Spara in Mercatorja – Tuš in se tako izognil stavki delavcev.
Sindikat in vodstvo podjetja sta na predvečer stavke namreč dosegla dogovor, s katerim so se plače delavk in delavcev dvignile za 180 evrov, na 1180 evrov bruto.
Pred enim tednom je sicer dvig plač napovedal tudi proizvajalec pnevmatik Goodyear Slovenija, ki je plače svojih zaposlenih v proizvodnji dvignil za 10 odstotkov. Najnižja bruto plača v proizvodnji, ki poteka v štirih izmenah, za polni delovni čas znaša 1.850 evrov, pravijo pri Goodyearu. Znesek ne vključuje dodatka za delovno dobo, plačila za prevoz in malico ter ostalih dodatkov in stimulacij.
V Lidlu prodajalec, ki je najštevilčnejši sektor, od maja dobiva med 1.350 in 1.410 evrov bruto, najvišja plačna stopnja pa sega vse do 1.500 oziroma 1.560 evrov bruto. Plačna lestvica skladiščnikov se začenja pri 1.230 evrov bruto in se nadaljuje vse do 1.430 evrov bruto, je navedeno na njihovi spletni strani. Navedeni zneski veljajo za pogodbe, sklenjene za 36 ur na teden.
V Hoferju osnovna bruto plača za 30 ur tedensko v prvem letu zaposlitve znaša najmanj 1.469,25 evra na mesec, je navedeno v enem od oglasov za delo. Vsako naslednje leto zaposlitve se osnovna bruto plača samodejno zviša, vse do zadnje, šeste stopnje, kjer znaša najmanj 1.608 evrov na mesec.
