Unior v pol leta zapustilo več kot 200 delavcev, polovica je dobila odpovedi

Zreški Unior je od julija do konca leta 2024 zapustilo 218 delavcev, med katerimi jih je 111 prejelo odpovedi pogodb iz poslovnega razloga, drugi so se upokojili ali odšli sporazumno oziroma na lastno željo, je v pogovoru za lokalni tednik Novice povedal predsednik uprave Robert Vuga.

V Uniorju za zdaj, ob trenutnem obsegu naročil, množičnih odpuščanj ne napovedujejo več, povzema STA. “Mislim, da je glavni del odhodov za nami, seveda pa je pri tem zelo pomembno, da ne pride do bistvenega upada naročil. Nekaj zaposlenih bo sicer podjetje zapustilo tudi letos, zlasti zaradi postopnega zapiranja programa strojegradnje,” je za Novice povedal Vuga, ki meni, da je glede na trenuten obseg naročil sedanje število zaposlenih v ostalih dveh programih ustrezno.

Po zadnjih javno objavljenih podatkih je družba Unior ob koncu leta 2023 zaposlovala 1.614 oseb. Ob omenjenem zmanjšanju je tako število zaposlenih padlo pod 1.400.

Nižanje stroškov, zapiranje obratov, selitev proizvodnje …

V Uniorju so se izboljšanja poslovanja lani lotili s številnimi ukrepi, navaja STA. Med drugim nižajo nabavne stroške, uvajajo proces vitke proizvodnje, zaprli so obrat v Starem trgu, preselili proizvodnjo iz Lenarta, postopno pa zapirajo strojegradnjo in s tem obrat v Zrečah.

Vuga, ki je vodenje skupine prevzel pred osmimi meseci, je v pogovoru za lokalni časopis poudaril, da morajo za izboljšanje poslovanja, če želijo, da Unior posluje pozitivno, letne stroške znižati za kar 30 milijonov evrov.

“To ni kozmetični poseg, to je korenito prestrukturiranje. To je pot, da stanje kratkoročno saniramo. Prva naloga je torej stabilizirati poslovanje in v kulturo podjetja uvesti sistem stalnih izboljšav, saj kupci od nas pričakujejo vsakoletno izboljševanje produktivnosti in dvig naše konkurenčnosti,” je dodal prvi mož zreške skupine.

Program ročnega orodja že skoraj leto v rdečem

Kot je še povedal, ga je slabo poslovanje podjetja po prevzemu položaja pred nekaj več kot letom dni presenetilo, čeprav je vedel, da rezultat ni bleščeč. “Presenetilo me je, da v petih mesecih do mojega prihoda ni bilo čutiti, da bi kdo glede tega kaj ukrenil,” je dejal.

Po njegovih besedah program ročnega orodja ni imel pozitivnega meseca že vse od marca 2023, medtem ko strojegradnja nikoli v zgodovini ni imela pozitivnega rezultata. Niti njihova osnovna dejavnost, program odkovkov, ne more delati toliko, da bi pokril to izgubo. Pa tudi, če bi jo lahko, to ni prav, je dejal.

Žal mu je za zaposlene, ki so dolga leta živeli v veri, da je strojegradnja zelo dragocen del Uniorja, kar je na nek način tudi bila. Tam je bilo skoncentriranega veliko znanja in izkušenj s področja izgradnje strojev in zaposleni za ta rezultat po njegovih besedah niso krivi, še povzema STA.

“Vedno jim je bila predstavljena slika, da je v strojegradnji vse v najlepšem redu, zato mi je žal, da smo zdaj kot strela z jasnega skupaj prišli do streznitve, da nikdar ni bilo dobro in da tudi prihodnost ne kaže na to, da bi bilo smiselno ta program obdržati,” je za Novice še dodal Vuga.