CSS v treh mesecih izvedel tri investicije, največja je nakup nove stružnice
V invalidskem podjetju CSS iz Škofje Loke so izvedli prve investicije. Usmerjene so bile v povečanje energetske učinkovitosti in zmanjšanje porabe električne energije, izboljšanje delovnih pogojev zaposlenih ter okrepitev produktivnosti.
Invalidsko podjetje, ki se je v začetku leta znašlo na robu likvidacije, sta julija v višini malenkost manj kot 800.000 evrov dokapitalizirala Slovenski državni holding (SDH) in Občina Škofja Loka. Kot so takrat pojasnili v SDH, je bil ukrep izveden na podlagi posodobljene strategije upravljanja državnih naložb, sprejete marca letos. Po tej so invalidska podjetja sicer opredeljena kot portfeljske naložbe, a bo SDH izvajal upravljalske aktivnosti, kot bi šlo za strateške naložbe, vključno z morebitno dokapitalizacijo, piše STA.
Prva investicija, izvedena avgusta, je bila usmerjena v povečanje energetske učinkovitosti in zmanjšanje porabe električne energije. Druga je izboljšala delovne pogoje zaposlenih z namestitvijo filtrirnih naprav na strojih, kot tretjo pa so v CSS v današnjem sporočilu za javnost navedli nakup nove CNC stružnice. Ta investicija je največja med doslej izvedenimi in bo podjetju omogočila večjo produktivnost, konkurenčnost ter izvedbo zahtevnejših projektov na področju obdelave kovin, so zapisali.
Hitreje bo lahko prešli od načrtov k rezultatom
Dokapitalizacija jim je po besedah direktorice Mariane Karle Rebernik omogočila, da so hitro prešli od načrtov h konkretnim rezultatom. “Naš cilj ni le večja učinkovitost in konkurenčnost, temveč predvsem ustvarjanje kakovostnih in varnih delovnih mest za naše zaposlene invalide. Z vlaganji v opremo, ljudi in okolje dokazujemo, da se družbena odgovornost in uspešno poslovanje lahko dopolnjujeta,” je povedala.
Poleg tega so iz rednih prihodkov in donacij namenili sredstva za izboljšanje ergonomije delovnih mest, vključno z nakupom dvižnih miz, ergonomsko oblikovanih stolov, zaščitne opreme in izboljšanega prezračevanja, poroča STA.
Organizacijske izboljšave
Julija so v škofjeloškem podjetju uvedli tudi vrsto organizacijskih izboljšav, kot je uvedba sistema nagrajevanja koristnih predlogov zaposlenih. Oktobra bodo prvič razglasili sodelavca, katerega predlog je dosegel ekonomski učinek in prispeval k izboljšanju poslovanja.
SDH je nameraval januarja letos na predlog takratnega poslovodstva podjetje s 43 zaposlenimi, od katerih je 19 invalidov, poslati v likvidacijo. Odločitev je povzročila močno nasprotovanje med zaposlenimi, pa tudi v lokalnem okolju ter delu javnosti in politike. V odzivu je minister za delo Luka Mesec zahteval razveljavitev odločitve o likvidaciji, kar se je nato tudi zgodilo, vlada pa je z novim odlokom o strategiji upravljanja naložb države predlagala posebno obravnavo invalidskih podjetij v lasti države, imenovano je bilo tudi novo vodstvo.
